Van Stockholm naar Borsele: Moreno vond via TalentLab zijn plek

Na een paar jaar studeren en wonen in het buitenland ging Moreno Schipper weer richting Nederland. Via Senze TalentLab kwam hij terecht bij de Gemeente Borsele, waar hij is gestart met het traineeship Beleidsmedewerker Ruimtelijke Ontwikkeling. We spraken hem over zijn route naar Senze, zijn eerste week en zijn plannen voor de komende periode.
Terug naar Nederland
De afgelopen jaren woonde Moreno in Stockholm voor zijn master.
‘Ik heb drieënhalf jaar in Stockholm gewoond voor mijn master. Daarvoor studeerde ik Urban Design in Breda en tussendoor heb ik ook een jaar gewerkt in Rotterdam.’
Na zijn studie probeerde hij in Zweden een baan te vinden. ‘Tijdens mijn zoektocht naar een baan in Zweden merkte ik dat het best lastig was om daar iets te vinden. Daarom begon ik weer naar vacatures in Nederland te zoeken. Eén van de eerste vacatures waar ik op reageerde, was van Senze.’
Een plek die beter past
In eerste instantie solliciteerde Moreno op een andere TalentLab-vacature.
‘Tijdens het gesprek kwam eigenlijk al naar voren dat een andere rol waarschijnlijk beter bij mij zou passen.’ Voor Moreno was TalentLab een belangrijke reden om te solliciteren. ‘Ik heb nog niet veel ervaring in dit domein. Normaal gesproken is het lastig om zonder ervaring binnen te komen bij een gemeente. TalentLab maakt mogelijk dat je toch binnenkomt en jezelf verder kunt ontwikkelen.’
Ook de mogelijkheid om in Zeeland te werken speelde mee in zijn keuze voor Senze. ‘De optie om in Zeeland te werken gaf voor mij wel de doorslag. Daar kom ik vandaan en dat maakte de stap terug naar Nederland vanuit Zweden een stuk makkelijker.’
Moreno is inmiddels gestart bij de gemeente Borsele en kijkt positief terug op zijn eerste weken. ‘Mijn eerste week ging heel goed. De gemeente heeft al eerder samengewerkt met Senze. Daardoor weet de gemeente wat ze kan verwachten. Op dit moment werken er ook verschillende Senze-collega’s op opdracht.’ Op zijn eerste dag was er meteen een typisch Senze-moment.‘Op mijn eerste dag werd er een taart gestuurd. Dat wordt natuurlijk goed ontvangen. Het is ook meteen een leuk moment om kennis te maken met collega’s.’
Leren en groeien
Het TalentLab-traineeship duurt een jaar. In die periode wil Moreno vooral veel leren en ervaring opdoen. ‘Ik kijk ernaar uit om in dit jaar zoveel mogelijk te leren. Uiteindelijk wil ik als volwaardig beleidsmedewerker bij een gemeente kunnen werken.’
Zijn doel is duidelijk. ‘Mijn champagne-moment vier ik als ik echt mijn weg heb gevonden binnen de gemeente en zelfstandig opdrachten kan uitvoeren.’ Aan mensen die twijfelen over TalentLab heeft Moreno een overtuigend advies. ‘Ik zou TalentLab zeker aanraden. Senze biedt genoeg opties om te ontdekken wat bij je past. Je hebt de vrijheid om jezelf te ontwikkelen.’
Wat hem vooral vertrouwen gaf tijdens het proces, was de inhoudelijke kennis binnen Senze. ‘Omdat Senze zelf ook in het ruimtelijk domein zit, had ik meteen het gevoel dat ze begrepen waar ik het over had en waar ik het beste tot mijn recht zou komen.’
Wil jij, net als Moreno, een mooie start maken bij een gemeente via TalentLab? Neem dan contact op met Meike Oosterhof of bekijk de vacatures op de website.



